Днями у Вознесенській громаді на Миколаївщині обговорили перший драфт програми розвитку освіти дорослих. Метод “шведських гуртків” може стати ефективним інструментом для активізації освітнього процесу в громаді.   

Як розповіли у Вознесенській міській раді, особливу увагу приділили розвитку освіти дорослих за принципом “рівний рівному”.

“Як приклад успішного впровадження такого підходу розглядали досвід “шведських гуртків”, де учасники навчають один одного, обмінюються знаннями та досвідом у неформальній атмосфері”, – пояснили у міськраді.   

Також учасники зустрічі мали змогу ознайомитися з напрацюваннями, які стали результатом попередньої роботи, та внести свої рекомендації щодо подальшого вдосконалення програми. Одним із ключових аспектів обговорення стала необхідність налагодження тісної співпраці з іншими навчальними центрами освіти дорослих в Україні. Учасники підкреслили важливість обміну досвідом та навчальними програмами, що дозволить не лише удосконалити власні підходи, але й запозичити найкращі практики від інших громад та організацій.

Крім того, учасники обговорили необхідність проведення ознайомчих профорієнтаційних заходів для молоді.

“Такі заходи допоможуть молоді знайти своє покликання, розвинути навички та побачити перспективи для саморозвитку через освіту”, – йдеться у повідомлені.

Наступним кроком стане доопрацювання програми з урахуванням усіх внесених рекомендацій.

“Ми віримо, що спільними зусиллями зможемо створити ефективну систему освіти дорослих, яка відповідатиме потребам громади та сприятиме її розвитку”, – зазначили учасники заходу, який було проведено завдяки підтримці БФ “Разом для України” в рамках проєкту Фонд громади Вознесенська “Професійний старт: програма самозайнятості для переселенців Вознесенської громади”.

Олеся Ланцман