Про це повідомили у Пенсійному фонді України.

У ПФУ нагадали, що для більшості отримувачів житлові субсидії на період з 1 травня 2026 року до 30 квітня 2027 року продовжуються автоматично.

Повторно звернутися за призначенням або продовженням субсидії потрібно, якщо кількість фактично проживаючих зареєстрованих осіб у домогосподарстві менша за кількість зареєстрованих. Також заяву мають подати громадяни, які сплачують житлово-комунальні послуги в орендованому житлі.

Крім того, звернення необхідне для домогосподарств, які претендують на субсидію для придбання скрапленого газу, твердого або рідкого пічного побутового палива. Подати документи також мають внутрішньо переміщені особи у разі зміни місця проживання.

У Пенсійному фонді нагадали, що нову заяву та декларацію потрібно подавати й у разі зміни складу домогосподарства або переліку житлово-комунальних послуг.

Згідно з чинними правилами, якщо заява на призначення чи продовження субсидії подається протягом двох місяців після початку опалювального або неопалювального сезону, виплату призначають з початку відповідного сезону, але не раніше дня виникнення права на неї.

Саме тому громадянам, які повинні повторно підтверджувати право на субсидію, рекомендують подати документи до 1 липня. У такому разі виплати будуть призначені з 1 травня 2026 року — початку неопалювального сезону.

Подати заяву можна через сервісні центри Пенсійного фонду України, центри надання адміністративних послуг, уповноважених представників органів місцевого самоврядування, поштою або через вебпортал електронних послуг ПФУ.

Нагадаємо, що борг за комуналку від 680 грн може стати причиною відмови у субсидії. Водночас українці можуть зберегти право на допомогу, якщо погасять заборгованість, оформлять її реструктуризацію або оскаржать у суді.

Для більшості українців житлові субсидії перепризначають автоматично, однак розмір виплат може змінюватися залежно від доходів сім’ї. Після березневої індексації пенсій і зарплат у частини одержувачів допомога зменшилася, а в інших, навпаки, могла зрости.

Про це повідомило видання “Київ24” з посиланням на місцеві сервіси бронювання.

За їхніми даними, за проживання від двох діб гостям пропонують 10 літрів бензину, а від трьох діб — 20 літрів. Пальне видають під час заселення на запит клієнта.

Фактично готелі перейшли до своєрідного “паливного бартеру”, намагаючись стимулювати попит на відпочинок. Таким способом вони намагаються компенсувати зниження інтересу до стандартних туристичних послуг.

Паливна криза в Криму — що відомо

Раніше на всій території тимчасово окупованого Криму запровадили обмеження на продаж бензину А-95 — не більше 20 літрів на одну людину на добу.

Подібні заходи ввели й у Севастополі. 31 травня бензин марок АІ-92 та АІ-95 там продавали лише за талонами. Окупаційний “губернатор” міста Михайло Развожаєв заявив, що денний запас пального на АЗС ТЕС розкупили за кілька годин після відкриття.

Ще 29 травня окупаційна влада оголосила про жорсткі обмеження на продаж бензину А-95, які набули чинності наступного дня. Попри заклики не створювати запасів пального, мешканці масово кинулися на заправки.

Перебої з постачанням пального пов’язують із масованими ударами українських безпілотників по російських нафтопереробних заводах, а також із контролем ЗСУ над федеральною трасою Р-280 “Новоросія”, яку Росія використовує як сухопутний маршрут до Криму.

22 травня OSINT-дослідник Клеман Молен повідомляв, що рух так званим “сухопутним коридором” до окупованого півострова був обмежений через посилення атак українських сил.

На тлі дефіциту пального жителі окупованого Криму активно скаржилися на нестачу бензину та труднощі з його придбанням.

Як повідомила народна депутатка від фракції “Слуга народу” Ольга Василевська-Смаглюк на своїй сторінці у Telegram, концепцію пенсійної реформи презентували під час засідання Ради коаліції. За її словами, законопроєкт планують підготувати до розгляду у Верховній Раді вже цієї осені.

Однією з головних змін має стати запровадження гарантованої базової пенсії, яку фінансуватиме держава. Водночас друга частина виплати залежатиме від трудового стажу людини та суми внесків, які вона сплачувала протягом своєї роботи.

У Кабміні вважають, що така система допоможе зробити пенсійні виплати більш справедливими. Зокрема, як пояснила народна депутатка, зараз часто виникає ситуація, коли люди з однаковим стажем і зарплатою отримують різні пенсії лише тому, що виходили на заслужений відпочинок у різні роки. Через інфляцію та особливості нинішньої системи розмір виплат тих, хто вийшов на пенсію раніше, з часом суттєво втрачає свою цінність.

Також уряд пропонує поступово відмовлятися від нинішньої моделі спеціальних пенсій. Натомість їх планують переводити до професійних пенсійних програм. Крім того, окремий акцент роблять на розвитку добровільних пенсійних накопичень, щоб українці могли самостійно формувати додаткові заощадження на майбутнє.

Під час обговорення депутати порушили й низку дискусійних питань. Зокрема, мова йшла про так звані “елітні пенсії” для окремих категорій громадян, а також про розмір єдиного соціального внеску.

За підсумками зустрічі учасники домовилися продовжити роботу над реформою та пришвидшити погодження законодавчих змін, щоб уже найближчим часом винести їх на розгляд парламенту.

Раніше Фокус писав, що українці можуть зарахувати період офіційної роботи за кордоном до страхового стажу для призначення пенсії в Україні. Для цього необхідно підтвердити трудову діяльність відповідними документами та подати їх до Пенсійного фонду, що може допомогти отримати право на пенсію або збільшити її розмір.

Також повідомлялося, що у Верховній Раді зареєстрували законопроєкт №15224-5, який передбачає поетапне підвищення прожиткового мінімуму, мінімальної зарплати та пенсій у 2026 році. У разі його ухвалення мінімальна пенсія може зрости до 7 387 грн із 1 липня та до 7 591 грн із 1 жовтня, а мінімальна зарплата — до 12 160 грн до кінця року.

Крім того, у ПФУ пояснювали, що пенсіонери, які досягли 65-річного віку та мають необхідний страховий стаж, мають право на підвищений мінімальний розмір пенсії. У 2026 році така виплата становить щонайменше 40% від мінімальної зарплати, а з урахуванням встановлених доплат фактичний мінімальний розмір пенсійної виплати для цієї категорії громадян сягає 3 758 грн.